東南網5月30日訊（海峽都市報 記者涂明 通訊員 鐘晨莉）?羅源縣一公司員工上班途中不幸被撞死。事后，肇事司機賠償了死者家屬死亡賠償金等費用。當死者家屬再向死者所在公司提出工傷賠償要求時，遭到公司拒絕。為此，雙方上了法庭。近日，福州市中院終審審結此案。法院認為，肇事方賠償，并不能免除死者公司應承擔的工傷保險賠償責任，判該公司賠償40多萬元。

肇事方賠了單位拒絕再賠

2012年2月的一個下午，羅源一公司員工方華（化名）駕助力車上班，途經羅源縣戰備路某路段時，與一輕型普通貨車發生碰撞，方華當場身亡。經羅源縣公安局交通管理大隊認定：方華負本次事故次要責任。事發后，肇事貨車司機已賠償方華喪葬費、死亡賠償金等費用。

隨后，方華家屬向福州市人力資源和社會保障局提出工傷認定申請，認定：方華遭遇事故死亡屬于因工死亡。此外，方華從業期間，其所在公司未為其繳納社會工傷保險費，也未對工傷認定書提起行政復議和行政訴訟。

方華的家屬向方華的公司提出工傷賠償要求，但公司拒絕了，理由是，肇事司機已經賠償了各項損失。

于是，方華家屬向羅源法院起訴該公司，要求其支付喪葬費、工亡補助等各項費用共計100余萬元。

第三者造成工傷員工有“雙重身份”

羅源縣法院一審認為，方華在上班途中遭遇事故死亡，經認定為因工死亡，依法應享有工傷保險待遇。由于其所在公司未為方華繳納社會工傷保險費，其應享受的各種工傷保險待遇應由該公司負擔，最后判該公司賠償方華家屬各項費用45.7萬余元。

宣判后，被告公司不服，認為肇事司機已賠付原告喪葬費、死亡賠償金等相關一切費用，原告向其主張賠償屬于重復主張，向福州中院提起上訴。

福州中院的法官認為，因用人單位以外的第三人侵權造成勞動者人身傷亡，并構成工傷的，勞動者具有雙重主體身份，既是工亡事故中的職工，也是人身侵權的受害者。賠償權利人請求第三人承擔民事賠償責任的，并不影響向用人單位主張工傷保險賠償。最后，中院駁回上訴，維持原判。

寬達律師事務所律師鐘家永表示，按照法律規定，如果員工在上下班遭遇事故受傷或死亡，只要該員工在事故中不是負主要責任，無論肇事方賠多少錢給該員工，用人單位都應按工傷賠償。