倉山三個舊改項目奏響和諧征收曲

征收組的“四朵金花”

征收工作能否順利推進，順暢的工作機制是基本的組織保證。由指揮部總牽頭，區工作組、拆遷實施單位、街道、社區工作人員組成的“四位一體”征收組織體系，以及實行任務分解、勞動競賽的工作機制，在共和路、朝陽路及補征地周邊舊屋區改造項目征收中發揮了巨大作用。“四位一體”組織體系著力發揮各主體的不同作用，合力推進，增強征收工作的時效性。

單位產多、公房戶數多、出租戶多、高齡老人多、低收入人群多，加大了共和路、朝陽路等三個舊改項目的征收工作難度。倉山區迎難而上，專門抽調有經驗的工作人員充實到區工作組和指揮部，集中優勢兵力，打好項目攻堅戰。

有別于其他項目，在共和路、朝陽路等三個舊改項目的征收工作組里，“金花”特別多，特別是四個區工作組的組長均由女性科級干部擔任，被稱為征收組的“四朵金花”。“女性做征收工作有獨特的優勢，更有親和力，可以拉近與被征收戶的距離，從而推動工作更好地開展。”煙臺山片區征遷指揮部辦公室相關負責人說。

區工作組一組組長王勇，已多次參加煙臺山片區等項目的征收工作，此次帶領征收一組成員負責共和路及少年宮周邊地塊200多戶的房屋征收工作。“帶著感情做工作，解決好被征收戶的合理訴求，這是實現和諧征收的關鍵。”在王勇看來，舊屋區改造雖說是民生工程、惠民工程，但征收工作關系到被征收戶的切身利益，每家每戶的情況不一樣，訴求也不同，他們能做的就是把涉遷群眾當作親人，耐心細致地做好政策解讀等服務工作，在政策允許范圍內最大程度讓利于民，讓群眾得到實惠，真正做到人性化征收、和諧征收。

“為了做好工作，我和工作人員堅持每天入戶做工作，曉之以理、動之以情，既從價格、優惠政策上一筆筆和他們算經濟賬，又從搬遷對日后生活的意義等方面和他們講社會賬，每次都要聊很久，很多被征收戶的家門我們反復進了十多次，經常半夜還在跟被征收戶溝通。”王勇說。

不僅王勇，區工作組二組組長卓愛珍、三組組長董萍、四組組長徐娟等“金花”也是這么做的。家住朝陽路95號的曾大姐，長期照顧身患癌癥的父親，此次征收選擇就近安置期房。她告訴記者，在房子簽約過程中，區工作組三組組長董萍和組員們對她不厭其煩，考慮到她家庭的實際情況，及時伸出援手，主動協調過渡房，還幫她解決其他生活困難，這份情誼她將永遠銘記于心。

被征收戶親人生病住院，安排人探望；家庭有矛盾糾紛，主動靠前協調；嗓子啞了，喝口水繼續干………在這群“金花”的帶動下，征收工作組成員五加二，白加黑，入心入情、貼心服務，打開一個又一個心結，贏得了涉遷群眾的信賴和支持，很多被征收戶從最初的不接受到理解、配合，最終順利簽約。