福州推進(jìn)市區(qū)產(chǎn)業(yè)"退二進(jìn)三" 五類企業(yè)搬離城區(qū)有獎

隨遷員工可獲

2年過渡期生活費(fèi)

《政策》還從員工保障、人才引進(jìn)及用工、加強(qiáng)管理等方面，進(jìn)一步為企業(yè)“退二進(jìn)三”創(chuàng)造條件。

根據(jù)《政策》，愿意隨遷的員工，各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)繳納方式不變，企業(yè)須按照省政府最新公布的當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放2年搬遷過渡期生活費(fèi)，并明確保障企業(yè)員工的范圍為“被收儲企業(yè)上一年度醫(yī)保、社保名冊內(nèi)繳交年限一年以上的員工”。

《政策》提出，鼓勵企業(yè)招用技能人才、專業(yè)人才，在企業(yè)搬遷投產(chǎn)后3年內(nèi)，每招用1名技能人才或?qū)I(yè)人才，按照1000元/人標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)一次性獎勵；其余新員工，按照500元/人標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)一次性獎勵，累計(jì)獎勵不超過10萬元。

《政策》要求，除必需的安全、節(jié)能減排、環(huán)保設(shè)施改造項(xiàng)目外，一律不得在企業(yè)現(xiàn)址投資建設(shè)。為避免出現(xiàn)違章?lián)尳?，《政策》還規(guī)定，存在的違法建設(shè)，依法予以強(qiáng)制拆除不予補(bǔ)償；對于利用土地、廠房進(jìn)行出租，而租賃經(jīng)營不在企業(yè)主營業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的被收儲企業(yè)，自通知收儲之日起應(yīng)終止租賃關(guān)系，進(jìn)行出租清退。