福州加強執法力度 部分用人單位高溫津貼仍難落實

今年入夏以來，福州市加強了高溫天氣期間勞動保障監察執法力度，將建筑施工、交通運輸、環境衛生、加工制造行業作為重點檢查對象，用人單位高溫津貼發放情況有了明顯好轉，但仍有一些企業員工的高溫津貼難落實

高溫津貼，為何難入袋？

　　一處建筑工地上，工人們正在扎鋼筋。

東南網8月28日報道（福建日報記者 趙錦飛 實習生 孫夢新 林芳霖/文 王毅/圖)

在“燒烤模式”的天氣中，高溫津貼是一劑心靈的“涼藥”。近期，記者在福州市走訪了多個崗位，發現較之以往，高溫津貼政策落實情況有了好轉，但仍存在一些公司不發津貼、以實物代替等現象，好政策還需要進一步落實。

高溫津貼，

到哪兒去了？

7月16日上午，記者在晉安區新店鎮西園路上采訪了正在送件的快遞員小張，他是福州申通快遞公司的一名員工，上班時間為9時至17時，每天在炎炎烈日下送快遞。小張說，知道這一津貼政策，但從未收到津貼，他沒有向勞動部門反映，因為覺得反映了也沒用。

記者聯系了福州申通快遞公司總部，相關負責人告訴記者，公司員工每人每月有100元高溫津貼，此外還發放一箱菊花茶和一箱花生牛奶。但據記者了解，快遞小哥們并沒有收到這一津貼。

記者在鼓樓區通湖路口又采訪了全峰快遞公司快遞員小王。他說公司從未發放過高溫津貼，連消暑物品也沒有。此外，韻達快遞、百世匯通等多家快遞公司的快遞員都表示沒有收到高溫津貼。

當天午后，記者來到福州海峽奧林匹克體育中心旁邊的施工工地。烈日當空，45歲的建筑工人胡師傅一邊擦汗，一邊對記者說：“我們的高溫津貼每天1元，和工資一起發。工地里都放著涼茶讓我們喝，要是中暑了，還有藿香正氣水。我們這種做一天掙一天的，有津貼就算不錯。”

8月6日中午，室外溫度高達35℃。福州公交集團出租車司機林師傅告訴記者，他到公司兩年多，從未收到過任何高溫津貼，但公司每年夏天都發放消暑用品，通常是菊花茶、冬瓜茶、王老吉等飲料，以及綠豆、蜂蜜等。該公司的方師傅也說沒有拿到一分錢，只領到一箱王老吉和一瓶蜂蜜。在福州海峽出租車公司工作了6年的陳師傅對記者說：“我從沒拿到高溫津貼，今年就發了王老吉等3箱飲料。”

對此，福州公交集團出租車公司總經理金勇回應說：“公司高溫津貼按照規定是每人每天1.5元，共發放122天，我們給每人發蜂蜜和茶油，加起來還高過標準50多元。”福州海峽出租車公司負責人黃先生說，夏天時會發涼茶之類的消暑飲品，但是高溫津貼不由公司發放，已經包含在司機每日收入中。

記者了解到，這些防暑物品屬于福利或勞保用品，發放沒有硬性規定，但不能沖抵高溫津貼。若把實際應發放的津貼用實物沖抵，發了東西就不發或少發高溫津貼，不符合規定。