福州市領導約談績效總評排名靠后縣(市)區、市直單位主要負責人

福州新聞網訊 24日上午，市委常委、市紀委書記駱安生，市委常委、組織部長陳元邦集體約談我市2013年度績效總評成績排名靠后縣(市)區、市直單位主要負責人。

駱安生在會上強調，各級各部門要高度重視績效管理工作，認真落實市委和楊岳書記、楊益民市長關于績效管理工作的重要講話精神，牢固樹立績效管理理念，強化績效意識和爭先意識，促進職能職責的發揮和績效目標的實現，推動管理科學、能力提升，創造一流業績。要正視問題，做實做好工作。各級各部門要認真剖析原因，督促整改落實;強化指標考核、公眾評議、察訪核驗工作措施;嚴格內部管理，強化制度執行，提升工作水平。要傳導壓力，形成濃厚氛圍。各級各部門要切實增強責任感和緊迫感，層層落實績效責任，強化結果運用，嚴格問責問效，推動績效水平上新臺階，在新一年度評估中取得實實在在的進步。

陳元邦在會上傳達了省委常委、市委書記楊岳近期對加強績效管理工作的重要講話精神。他強調，去年績效總評成績排名靠后縣(市)區、市直單位要端正心態，認真查找原因、分析差距，不斷深化績效管理;要奮起爭先進位，堅持問題導向，拿出整改舉措，切實將各項工作抓早抓實抓具體;要著力發揮績效考評“指揮棒”作用，維護好績效考評的嚴肅性、權威性。

(福州日報記者李效翔)